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招聘职位:

招聘职位:欧洲内衣品牌招聘市场部经理 营销总监

米兰奴中国有限公司查看该企业信息

  • 公司类型:外商独资
  • 所属行业:服装
  • 所在地区:北京市
  • 职位信息
  • 公司信息
    职位性质: 不限 工作经验: 不限 学历要求: 不限
    职位月薪: 面议 发布日期: 2009/10/13 截止日期: 2009/07/20
    工作地点:  北京市 招聘人数:   年龄要求: 0岁-0岁

    职位描述:

    工作地点:北京市
    专业要求:行政管理

    欧洲内衣品牌招聘市场部经理 营销总监 

    市场部经理 营销总监 

    汇报对象:营销总裁 
    工作地点:北京或者全国其他城市

    欧洲内衣品牌(高档品牌)首次进入中国展开内衣销售业务,现招聘内衣领域有经验的营销人才(从营销总监 到片区经理都属于本次招聘的范围),欢迎您的加盟; 


    二、工作描述 

    职责概述:全面负责市场部工作,组织公司的营销策划工作,提高公司品牌的价值 

    主要职责与工作任务 

    1,参与公司战略、年度经营计划、年度工作计划及财务预算的制定并进行分解实施 

    -参与公司战略发展规划的制订 

    -根据公司既定战略发展规划,结合对上一年度产品开发情况、销售情况、市场推广情况、渠道建设情况的总结分析,对公司年度经营计划的制 

    订提出建议(参与年度经营计划的制订) 

    -根据公司既定的年度经营计划拟订市场部年度工作计划,报公司汇总优化后统一签发 

    -根据公司年度工作计划逐级分解拟订市场部月、周工作计划,并组织实施 

    -组织制订本部门财务预算计划,经审批后执行,并负责审核和控制部门相关费用支出部门财务预算计划 


    2,负责部门基础管理与建设工作 

    -组织制定本部门内部各项规章制度及工作流程工作制度与工作流程 

    -负责部门内和部门间业务流转过程中表单、文档的制作和优化,并对的填写规范性和齐备性进行审核 

    -负责市场管理新工具、新方法的收集、研究、引进和推广工作 


    3,负责激励和创建优秀团队 

    -负责组织考核、评价部门员工的工作绩效,确保考核的合理性、有效性、公平性 

    -负责制订部门年度培训需求计划,组织员工培训,持续提高部门员工的工作能力 

    -负责制订部门年度岗位需求计划和部门员工招聘面试,进行部门团队建设 

    -负责向部门员工宣传贯彻公司战略、经营目标,积极推动部门企业文化建设,增强员工对企业文化的认同感 

    -负责协调本部门与其他相关部门的关系 


    4,负责组织制定公司年度营销计划 

    -负责组织年度市场营销信息和数据的收集、整理、分析 

    -负责组织拟定年度营销计划,包括品牌战略、新品牌筹备、市场推广及相关预算营销计划 

    -负责组织编制各品牌年度和季节营销实施方案,经上级批准后组织实施营销实施方案 

    -负责年度营销计划的修订、调整 


    5,负责各类市场推广活动及其它活动的组织管理 

    -负责组织买手调查会的策划及实施督导工作 

    -负责组织订货会的策划及实施督导工作 

    -负责组织展会的策划及实施督导工作,负责对经销商进行展会及其它市场推广形式的支持 

    -负责组织公关活动及公内相关活动的策划及实施督导工作 

    -负责组织其它市场推广活动的策划及实施督导工作 


    6,负责组织品牌管理工作 

    -负责组织、指导品牌建设规划和品牌制度建设工作 

    -负责组织拟定品牌战略品牌战略 

    -负责组织编制年度品牌推广方案,并监督检查实施情况 

    -负责组织品牌推广活动的开展,组织年度品牌推广活动的评估和评估报告的撰写工作 

    -负责组织国内广告投放方案的制定,并组织实施广告投放方案 


    7,负责实施目标市场营销工作的本土化工作 

    -负责实施目标市场本土化人才的引进工作 

    -负责组织目标市场本土化合作资源的开发与维护工作 

    -负责组织目标市场本土媒体资源的开发与维护工作 

    -负责组织目标市场当地政府、行业机构关系的建立和维护工作 


    8,负责组织监督公司及各品牌VI策略的执行 

    -负责组织、监督广宣物料的平面设计并进行广宣物料的管理工作 

    -负责组织公司及各品牌带有VI标识物品的设计和制作管理工作 

    -负责指导、贯彻、监督VI执行情况 


    9,负责其它外部联系工作 

    -负责组织与市场工作相关联的外部合作资源的开发与维护工作 

    -负责督促和指导媒体关系建立与维护工作 

    -负责组织其它信息渠道和网络关系的建立与维护工作 


    三、任职资格 

    教育水平:大学本科及以上学历 

    专    业:市场营销、管理类等相关专业 

    经    验:8年以上工作经验,5年以上市场营销经验,3年以上全国市场营销管理经验 

    知    识: 
    -精通内衣价值链管理、市场营销知识;掌握企业管理、计划管理、国际贸易等知识;熟悉北京 上海等前十大城市中高档内衣消费状况,竞争 

    格局。了解人力资源、法律、心理学、财务基础管理等相关知识 

    能力素质 
    -具有优秀的计划控制和领导能力、组织协调能力;具有良好的沟通、判断、社交能力及口头与书面表达能力;具有较强的系统思维能力、客户 

    服务意识、风险意识和风险控制能力、成本意识和成本控制能力;熟练操作各种办公软件对企业文化和团队成员认同,能耐心地指导、领导好 

    团队;包容性强,能接纳新思想、新事务,并能很好地接受新挑战 


    公司介绍: 
    公司在内衣领域具有超过15年的从业经验,是专业的内衣公司,在欧洲(意大利 法国 德国等)具有相当成功的推广案例及市场地位,现欲进入中国市场,计划聘请职业的经理人团队负责中国区的营销及管理,欢迎有相关经验的人才加盟,如果有高档内衣营销经验的人员更佳。 

    如果您对这个职位感兴趣,请将个人简历(含经验、个人优势、成功案例等信息)、联系方式、待遇要求发送到zhangdong2132@126.com 或者 milannu@126.com  我们将根据需要联系面试事宜。 

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